轉(zhuǎn)眼間進(jìn)入11月份,薪酬管理報(bào)名時(shí)間還剩兩個(gè)星期截止,準(zhǔn)備報(bào)名的小伙伴可在2022年11月17日17:00完成報(bào)名。
2022年薪酬管理師報(bào)名截止時(shí)間信息來(lái)了!不要錯(cuò)過(guò)!

一、2022年薪酬管理師報(bào)考截止點(diǎn)

薪酬管理師考試報(bào)名系統(tǒng)是全天開(kāi)放的,大同學(xué)們可以在截止時(shí)間前完成報(bào)名。準(zhǔn)備報(bào)名2023年薪酬管理師考試的同學(xué),可以把2022年的時(shí)間作為參考。
2022年薪酬管理師考試報(bào)名時(shí)間和報(bào)名截止時(shí)間如下:
2022年薪酬管理師報(bào)名時(shí)間
2022年10月17日10:00-11月17日17:00
2022年薪酬管理師考試時(shí)間安排
2022年12月18日14:00-17:30
《薪酬管理操作實(shí)務(wù)》考試時(shí)長(zhǎng)為90分鐘,《薪酬管理操作實(shí)務(wù)》專(zhuān)業(yè)知識(shí)120分鐘。

二、薪酬管理師各科學(xué)習(xí)重點(diǎn)

薪酬管理師考察兩個(gè)科目《薪酬管理專(zhuān)業(yè)知識(shí)》和《薪酬管理操作實(shí)務(wù)》,大家需要兩門(mén)科目同時(shí)獲得60分的及格分?jǐn)?shù)才能拿到薪酬管理證書(shū)。
《薪酬管理專(zhuān)業(yè)知識(shí)》主要考察從事薪稅行業(yè)的基礎(chǔ)知識(shí),包括人力資源管理基礎(chǔ)知識(shí),薪酬相關(guān)的稅費(fèi)基礎(chǔ)知識(shí)、會(huì)計(jì)知識(shí)以及薪酬計(jì)算、支付及稅費(fèi)申報(bào)繳納??忌趥淇歼^(guò)程中不能單靠教材,尤其在稅費(fèi)、會(huì)計(jì)以及薪酬計(jì)算章節(jié),往往需要結(jié)合做題,提高解讀題意,靈活運(yùn)用公式的能力等。
《薪酬管理操作實(shí)務(wù)》主要考察大家的記憶理解和實(shí)際運(yùn)用。包括薪酬管理、績(jī)效管理、薪酬管理平臺(tái)初始化設(shè)置等基礎(chǔ)內(nèi)容。知識(shí)點(diǎn)較廣泛,尤其在重點(diǎn)章節(jié),基本都是高頻考點(diǎn),考生需要重點(diǎn)關(guān)注教材中的例題。薪酬管理師考試全國(guó)的考試難度是一樣的,但即使是同一考場(chǎng)的考生,考試題目也不會(huì)完全一樣,考試題目都是在題庫(kù)隨機(jī)抽取的。

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