重慶工業(yè)職業(yè)技術學院2024年考核招聘工作人員1人，用工形式為合同制，有想要報考的人員，符合報考條件的話就要及時報名。報名時間截止到2024年1月22日18:00，報名資格初審合格后，2024年1月22日19:00起登錄報名系統打印本人準考證。下面和高頓公考小編一起來了解一下招聘公告的內容。
重慶工業(yè)職業(yè)技術學院2024年考核招聘工作人員的公告
為加強學校數字化人才隊伍建設，根據《事業(yè)單位人事管理條例》（國務院令第652號）、《重慶市事業(yè)單位考核招聘工作人員辦法》等6個公開招聘配套文件（渝人社發(fā)〔2016〕281號）等規(guī)定，現考核招聘電子信息技術人員。
一、招聘原則
堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)方針，按照德才兼?zhèn)涞臉藴?，采取考試考察相結合的方式進行。
二、招聘單位及人數
本次考核招聘電子信息技術人員1人，用工形式為合同制。具體崗位見《重慶工業(yè)職業(yè)技術學院2024年考核招聘電子信息技術人員崗位情況表》（附件1）。
三、招聘范圍和對象
（一）基本條件
1.具有中華人民共和國國籍；
2.遵守憲法和法律；
3.具有良好的品行；
4.適應崗位要求的身體條件；
5.符合崗位所需的其他條件；
6.具備國家規(guī)定的該崗位所需的必要條件。
（二）以下人員不納入本次招聘范圍
曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的人員；刑罰尚未執(zhí)行完畢或屬于刑事案件被告人、犯罪嫌疑人，司法機關尚未撤銷案件、檢察機關尚未作出不起訴決定或人民法院尚未宣告無罪的人員；尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員；因違反法律法規(guī)或單位人事紀律等被單位辭退或解聘未滿5年的原機關事業(yè)單位工作人員；因違反機關事業(yè)單位工作人員招錄（聘）紀律而處于禁考期的人員；最高人民法院公布的失信被執(zhí)行人；國家有關部委聯合簽署備忘錄明確的失信情形人員。
現役軍人；試用期內的機關事業(yè)單位人員；市內未滿現工作單位（崗位）的招錄公告中或雙方簽定的勞動合同中約定的最低服務期限（年限）的人員；尚未建立人事關系但參加我市機關事業(yè)單位招錄（聘）已按程序完成體檢或考察的擬錄用人員；我市公費培養(yǎng)、定向到鄉(xiāng)鎮(zhèn)教育（醫(yī)療衛(wèi)生）機構就業(yè)，未滿服務期限或本公告發(fā)布之日前未按規(guī)定程序解除培養(yǎng)及就業(yè)協議的師范（醫(yī)學）生。
法律法規(guī)規(guī)定不得錄用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。
（三）工作經歷
本公告所要求的工作經歷計算截止時間為2024年1月，按照“足年足月”“對年對月”計算。
（四）年齡條件
本公告招聘崗位所要求的年齡計算截止時間為2024年1月18日，如“45周歲及以下”，指未滿46周歲，在1978年1月19日及以后出生，以此類推。
（五）畢業(yè)（學位）證書及專業(yè)
報考人員應憑已取得的畢業(yè)（學位）證書報考。在境內高校畢業(yè)的報考人員，須在報考資格審查時提交學歷（學位）證書；在國（境）外高校畢業(yè)的報考人員，須在報考資格審查時出具教育部中國留學服務中心的學歷（學位）認證。
本公告所要求的專業(yè)參照國家教育行政部門頒布的普通高校專業(yè)目錄和《重慶市考試錄用公務員專業(yè)參考目錄（2015年下半年修訂）》（詳見附件2，均簡稱《專業(yè)參考目錄》）審核應聘人員專業(yè)與崗位要求的一致性。
專業(yè)資格審查以畢業(yè)證書（不含輔修專業(yè)或輔修學位專業(yè)相關證書）載明的專業(yè)名稱為準。應聘人員報名時應誠信、準確、規(guī)范填報畢業(yè)專業(yè)。
因不同學歷層次致使同一專業(yè)稱謂不一致的，視為符合專業(yè)要求；專業(yè)名稱與《專業(yè)參考目錄》中專業(yè)稱謂相似但不完全一致，能證明所學課程內容與崗位專業(yè)要求一致性較強的，經負責資格條件審查的單位審核認定，可視為符合專業(yè)要求。
（六）特別說明
本公告所要求的條件中，5年以上工作經歷，指工作經歷滿5年。本公告所涉及的時間節(jié)點，除明確約定外，均以本公告發(fā)布之日計算。本公告要求各類職稱、職業(yè)（執(zhí)業(yè)）資格等條件，以證書原件或發(fā)證機關提供的佐證材料為準，且須在資格審查（復審）時提供。
四、報名及資格初審
（一）提交報考申請。本次招聘進行網上報名，報考人員在公告發(fā)布之日起至2024年1月22日18:00期間登錄重慶工業(yè)職業(yè)技術學院招聘系統（http://zp.cqipc.edu.cn），填報個人信息。報名與考試時使用的身份證必須一致。報考人員應仔細對照招聘崗位要求，誠信、準確填寫報考信息，并上傳電子材料。電子材料應包括：個人登記照、學歷/學位（最高學歷/學位證書掃描件，中國高等教育學生信息網教育部學歷認證，境外獲得學歷者應提供教育部留學服務中心出具的《國外學歷學位認證書》）、年齡（身份證正反面掃描件）、職稱證、工作經歷證明、社保繳納證明、滿足招聘要求（其他條件）的相關佐證等，在職人員需提供單位同意報考并加蓋單位公章的相關證明。
學校將在后續(xù)資格復審環(huán)節(jié)進行審查，凡經審查不合格的，取消進入下一環(huán)節(jié)資格。
（二）初審報考資格。用人單位根據報考人員在系統上填報的信息，對照崗位報考要求，在網上進行資格初審。報考人員可在網上報名1個工作日后登錄報名網站查詢資格初審結果。
（三）本次考核招聘不收取報名費。
（四）打印準考證。報名資格初審合格后，2024年1月22日19:00起登錄報名系統打印本人準考證（使用A4紙打印，保證字跡、照片清晰），并在考試當天持本人準考證和身份證原件按時到準考證指定考點參加考試。
五、考試考核
（一）資格復審
資格復審具體時間、地點等事項另行通知。
初審通過者應按通知的時間、地點，須持《現場資格審查所需材料》（附件3）到現場進行資格復審。資格復審合格者，參加面試；資格復審不合格或經確認主動放棄面試的不進入下一環(huán)節(jié)。
心理測試在資格復審當天進行，采取現場測試方式，主要考察應聘人員的心理素質、心理健康等綜合情況。測試結果不納入總成績，但作為是否錄用的重要參考依據。
屬機關事業(yè)單位工作人員，須在面試前的資格復審時向招聘方出具《機關事業(yè)單位工作人員誠信應聘承諾》（附件4）,不能按期提供《機關事業(yè)單位工作人員誠信應聘承諾》或經核實處于最低服務期限的，取消進入后續(xù)環(huán)節(jié)及錄用資格。
（二）面試
面試具體時間、地點等事項另行通知。
面試分值為100分。根據招聘崗位需要，面試采取綜合面試的方式，面試成績當場公布并由考生確認簽字。原則上面試時間為不少于10分鐘。
面試具體按照《重慶市事業(yè)單位公開招聘工作人員面試辦法》（渝人社發(fā)〔2016〕281號）執(zhí)行，未按規(guī)定時間到指定地點參加面試的，取消本次面試資格。面試成績未達到60分者，不得確定為體檢人選。
六、體檢和考察
體檢人選按照擬招聘崗位名額，根據報考人員總成績從高到低1:1等額確定。當總成績相同時，依次按符合崗位招聘條件的學歷層次、職稱高者優(yōu)先；若仍相同，則加試，以加試成績高者優(yōu)先。
體檢標準參照《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準（試行）及〈公務員錄用體檢操作手冊（試行）〉有關內容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號）等規(guī)定，結合本行業(yè)或崗位實際要求執(zhí)行，并按規(guī)定填寫《事業(yè)單位工作人員聘用體檢表》。
體檢在指定的具有資質的縣級以上醫(yī)療衛(wèi)生機構進行。除按相關規(guī)定應在當場或當天復檢并確認體檢結果的項目外，受檢人對體檢結論有異議的，可在接到體檢結論通知之日起7日內書面提出復檢申請，經學校同意后到指定醫(yī)院進行一次性復檢，體檢結論以復檢結論為準。
體檢合格者，由學校對擬錄用人員進行全面考察，包括對其政治思想素質、道德品質修養(yǎng)、能力素質、遵紀守法情況、日常學習工作情況以及是否需要回避等統一組織考察，據實作出考察結論?？疾鞂ο竺麊未_定后，應當及時通知應聘人本人。
考察應堅持“凡進必審”，考察小組要按照“誰審查、誰負責”、考察留痕的原則，嚴格審查擬聘人員的人事檔案、誠信記錄、違法犯罪記錄，確認擬聘人員提供的報名材料及有關報考資格的各類信息材料是否屬實。注重采取實地考察、延伸考察、官方網站查詢等方式，通過【中國高等教育學生信息網（http://chsi.com.cn）查詢學歷、中國學位與研究生教育信息網（http://www.cdgdc.edu.cn/）查詢學位、中國執(zhí)行信息公開網（http://zxgk.court.gov.cn）查詢最高人民法院公布的失信被執(zhí)行人、“信用中國”網站（http://www.creditchina.gov.cn）查詢國家有關部委聯合簽署備忘錄明確的失信情形人員】等進行查證。
若有報考人員體檢、考察不合格或在體檢、考察等環(huán)節(jié)中經確認自動放棄資格，其缺額可一次性遞補，遞補次數由學校研究確定。需遞補的，按該崗位報考人員總成績從高到低依次遞補，且遞補人員的面試成績不得低于60分。
七、公示
體檢、考察均合格人員經學校研究后確定為擬錄用人員。擬錄用人員名單在重慶工業(yè)職業(yè)技術學院官網招聘專欄公示，公示時間為3天。
八、協議及勞動合同簽訂
經公示無異議或經核實不影響錄用的人員，根據《中華人民共和國勞動法》和學校合同制人員的有關規(guī)定，學校與其簽訂勞動合同，完善錄用手續(xù)，工資福利等待遇參照在編教職工執(zhí)行。
擬聘人員須在公示后1個月內到校辦理入職手續(xù)。未按規(guī)定時限辦理入職手續(xù)的人員，視為自動放棄錄用資格。
錄用人員按規(guī)定實行試用期，試用期包含在勞動合同期限內。試用期滿，經考核合格者，予以轉正定級；試用期內或試用期滿考核不合格或發(fā)現隱瞞聘前病史且身體條件不符合崗位要求以及提供虛假材料者，取消錄用資格。
九、紀律監(jiān)督
招聘工作全過程自覺接受學校紀檢監(jiān)察和社會各界的監(jiān)督，嚴格堅持規(guī)定條件、程序和標準，嚴肅招聘紀律，嚴禁弄虛作假，對不符合招聘范圍、條件和弄虛作假者，一經發(fā)現立即取消其考試或錄用資格；對違反招聘紀律的工作人員，一經查實，按有關規(guī)定嚴肅處理。
十、其他
本公告由重慶工業(yè)職業(yè)技術學院人事處負責解釋。
招聘過程中涉及的有關問題，請按以下方式咨詢：聯系人：王老師，023-61879226，gzyrsc@163.com。
附件：
人事處
2024年1月18日
原文標題：重慶工業(yè)職業(yè)技術學院2024年考核招聘工作人員的公告
原文鏈接：https://www.cqipc.edu.cn/info/1245/18666.htm
