2025年北京市公務(wù)員考試報(bào)考工作已正式啟動(dòng),高頓上岸鴨公考梳理招考政策核心要點(diǎn),涵蓋報(bào)考資格、報(bào)名流程、考試安排及后續(xù)環(huán)節(jié)注意事項(xiàng)。針對(duì)應(yīng)屆生、基層工作者、留學(xué)歸國(guó)人員等不同群體,北京市考公告明確資格條件與政策傾斜,助力考生精準(zhǔn)定位報(bào)考方向。
北京公務(wù)員考試報(bào)考全攻略!條件解析與流程
一、2025北京公務(wù)員考試報(bào)考基本條件
根據(jù)《北京市各級(jí)機(jī)關(guān)2025年度考試錄用公務(wù)員公告》,報(bào)考者需滿足以下核心條件:
1、基本要求
具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,年齡在18周歲至35周歲之間(1988年11月至2006年11月出生)。
政治立場(chǎng)堅(jiān)定,擁護(hù)憲法和黨的領(lǐng)導(dǎo),具備良好的道德品行與身體心理素質(zhì)。
學(xué)歷要求為大學(xué)??萍耙陨希倚璺下毼粯?biāo)注的最高學(xué)歷條件。
2、戶籍與基層經(jīng)歷
市級(jí)機(jī)關(guān)主要面向具有2年以上基層工作經(jīng)歷的人員,區(qū)級(jí)及以下機(jī)關(guān)優(yōu)先招錄應(yīng)屆高校畢業(yè)生。
京外戶籍考生需滿足特定條件:如“三好學(xué)生”“優(yōu)秀學(xué)生干部”榮譽(yù)或校級(jí)一等獎(jiǎng)學(xué)金,且僅限本科及以上學(xué)歷報(bào)考。
基層工作經(jīng)歷計(jì)算截止至2024年11月,包含村(社區(qū))、企業(yè)、事業(yè)單位等工作經(jīng)歷,但省級(jí)以上機(jī)關(guān)借調(diào)經(jīng)歷不計(jì)入。
3、特殊群體政策
留學(xué)歸國(guó)人員:2024年1月1日至2025年7月31日期間取得國(guó)(境)外學(xué)位且未落實(shí)工作的,可報(bào)考應(yīng)屆生職位,需提供教育部學(xué)歷認(rèn)證及出入境記錄。
服務(wù)基層項(xiàng)目人員:北京市鄉(xiāng)村振興協(xié)理員等在崗且2025年合同期滿者,可報(bào)考定向職位。
殘疾人考生:持有《殘疾人證》且符合職位條件者,享專項(xiàng)報(bào)考通道,無(wú)需額外加分。
二、2025北京公務(wù)員考試資格審核與報(bào)名流程
報(bào)考流程分為網(wǎng)上報(bào)名、資格審查、繳費(fèi)及準(zhǔn)考證打印四步,需嚴(yán)格按時(shí)間節(jié)點(diǎn)操作:
1、網(wǎng)上報(bào)名(2024年11月18日-11月22日)
登錄“北京市人事考試通用平臺(tái)”或“北京人社”APP,完成實(shí)名認(rèn)證與信息填報(bào)。
上傳材料包括身份證、學(xué)歷證書、戶口本(京外考生需附加榮譽(yù)證書)、職位要求的專業(yè)資質(zhì)等,電子文件需合并為PDF格式(≤3M)。
2、資格審查(2024年11月18日-11月23日)
招錄機(jī)關(guān)對(duì)報(bào)考者提交的資料進(jìn)行審核,結(jié)果通過(guò)平臺(tái)實(shí)時(shí)反饋。
未通過(guò)者可于報(bào)名期內(nèi)改報(bào)其他職位;已審查通過(guò)者不可二次修改。
3、繳費(fèi)與準(zhǔn)考證打印
審核通過(guò)者需于2024年11月23日-26日完成網(wǎng)上繳費(fèi)(50元/科),低保家庭及殘疾人考生可申請(qǐng)減免。
準(zhǔn)考證下載時(shí)間為2024年12月3日-8日,需妥善保存并核對(duì)個(gè)人信息。
三、2025北京公務(wù)員考試內(nèi)容與時(shí)間安排
考試分為筆試、面試及專業(yè)能力測(cè)試三階段,重點(diǎn)考察綜合能力與崗位適配性:
1、筆試(2024年12月8日)
公共科目:行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)(客觀題)+申論(主觀題),滿分各100分。
專業(yè)科目:公安機(jī)關(guān)人民警察職位增設(shè)專業(yè)測(cè)試(2024年12月7日下午),內(nèi)容涉及時(shí)政、法律及實(shí)務(wù)技能。
筆試成績(jī)查詢時(shí)間為2025年1月,合格線按職位類別劃定,艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)崗位適當(dāng)傾斜。
2、面試與專業(yè)能力測(cè)試
按筆試成績(jī)從高到低1:3比例確定面試名單,未達(dá)比例則進(jìn)行調(diào)劑。